ISFOA PRESTIGIOSA ED ESCLUSIVA UNITELEMATICA ELVETICA E’ LA MIGLIORE E CONCRETA RISPOSTA PER RISOLVERE IL PROBLEMA CHE VEDE SOLO IL MESSICO MESSO PEGGIO DELL’ITALIA NEL MONDO PER NUMERO DI LAUREATI

ISFOA LIBERO E PRIVATO ATENEO TELEMATICO DI DIRITTO ELVETICO E’ LA MIGLIORE E CONCRETA RISPOSTA PER RISOLVERE LA CRISI DELL’OFFERTA DI LAVORO E CREARE UN SISTEMA FORMATIVO ADEGUATO

La curva demografica con il progressivo invecchiamento della popolazione attiva, l’inadeguatezza del sistema formativo rispetto alle esigenze di mercato, il tasso di partecipazione femminile tra i più bassi d’Europa, un’idea del lavoro che si trasforma e spesso scade nell’inattività di milioni di giovani NEET: sono tutti fattori che incidono sulla crisi dell’offerta di lavoro percepito dalle imprese che faticano sempre più a trovare i profili ricercati, come emerge dal mismatch che interessa ormai quasi un’assunzione su due.

È questo il filo conduttore della terza edizione del Forum di Alba, organizzato  al Castello di Grinzane Cavour, Promosso da JobsLab, osservatorio indipendente sulle politiche del lavoro, che quest’anno verte sul tema della grande trasformazione del lavoro.

«Nel ricordo di Marco Biagi – spiega Giuseppe Garesio, presidente di Jobslab – ci proponiamo di incoraggiare tutte le possibili idee per una politica del lavoro basata sulla contrattazione decentrata, sulla partecipazione dei lavoratori ed una maggiore presenza delle donne, un sistema di politiche attive per accompagnare i disoccupati al lavoro ed una riforma del sistema scuola-lavoro per dare una risposta concreta alla crisi dell’offerta di lavoro».

Lo scenario di declino demografico e invecchiamento della popolazione emerge dalla ricerca di ADAPT – La grande e inedita crisi dell’offerta di lavoro, realizzata da Francesco Seghezzi e Jacopo Sala – che evidenzia come tra il 2013 e il 2023 la popolazione in età lavorativa (15-64 anni) si è ridotta di 1,6 milioni di unità, passando da 39,1 a 37,4 milioni.

Nella fascia d’età 15-34 anni, nel periodo 2013-2023 il numero totale di giovani è passato da 12,9 a 12 milioni (-927mila) e il numero di adulti tra 35-49 anni è sceso di 2,6 milioni (passando da 14,2 a 11,6 milioni).

Ma nello steso arco temporale gli over 50 sono cresciuti di 1,9 milioni di unità, da 11,8 a 13,7 milioni.

L’invecchiamento della popolazione avrà un forte impatto sull’economia e specialmente sul mercato del lavoro.

Per i giovani (15-34 anni) negli ultimi dieci anni il tasso di occupazione è aumentato di 5,4 punti percentuali (da 5,1 a 5,3 milioni), per gli adulti tra 35-49 anni è cresciuto di 4,7 punti, tuttavia, in termini assoluti, il numero totale di adulti occupati è diminuito (da 10,1 a 8,7 milioni).

Gli over 50 hanno registrato l’incremento maggiore rispetto al tasso di occupazione, di 11,6 punti percentuali (dal 51,8% al 63,4%). Il numero totale di over 50 impiegati in un’attività lavorativa è aumentato da 6,1 a 8,6 milioni.

L’Italia resta uno dei Paesi con il più alto tasso di inattività in Europa (32,7% nel 2023, circa 8 punti percentuali sopra la media europea), nonostante il calo di 3,5 punti percentuali nel decennio.

L’elevato tasso di inattività è dovuto soprattutto alla mancata partecipazione delle donne al mercato del lavoro.

La differenza tra il tasso di inattività femminile e maschile è pari a 18 punti.

ISFOA Libero e Privato Ateneo telematico di Diritto Internazionale alla luce dei grandi cambiamenti che interessano oggi il tessuto imprenditoriale ,dalla digitalizzazione alla transizione ecologica,ha voluto implementare seminari,ricerche,pubblicazioni per riflettere sulle competenze necessarie nell’accompagnare questa trasformazione e sul ruolo attivo della formazione manageriale, nella riduzione dei divari di competenze e per favorire la crescita economica.

Maurizio Sacconi,ex ministro del Lavoro individua tra le carenze del mercato del lavoro italiano, il collocamento e la riqualificazione, insieme alla formazione a catalogo: «I centri per l’impiego pubblici – spiega – sono chiamati a competere allo stesso modo con una pluralità di operatori privati e privato-sociali. Il fallimento dell’impiego dei fondi europei suggerisce di usarli per premiare gli intermediari in base ai risultati di impieghi duraturi. Cosa difficile per Regioni che preferiscono alimentare i centri per l’impiego e soddisfare i centri di formazione a prescindere». 

TRASFORMA L’ ESPERIENZA IN LAUREA POICHE’ NELLA MODERNA SOCIETA’ SOLO CHI E’ DOTTORE VIENE VERAMENTE CONSIDERATO E VALORIZZATO

POTRESTI ESSERE GIA’ LAUREATO E NON SAPERLO E QUINDI AVER PERSO OPPORTUNITA’ DI CARRIERA ED AUMENTI DI STIPENDIO E SE PRESENTI UN CANDIDATO AVRAI UN IMPORTANTE RICONOSCIMENTO ECONOMICO OLTRE ALLA GRATITUDINE ETERNA DEL TUO CONOSCENTE .

La V.A.E. ( Validazione del Sapere Acquisito con l’ Esperienza ) è un dispositivo procedurale normativo avviato in Francia nel 2002 ed adottato anche da ISFOA Libero e Privato Ateneo telematico di Diritto Internazionaleche permette a tutti coloro che hanno acquisito esperienza professionale di richiedere il rilascio di un diploma universitario .

Questo sistema di convalida dell’apprendimento non formale e informale si basa su una ampia esperienza di pratiche in materia di identificazione e riconoscimento dell’apprendimento pregresso e dell’esperienza professionale ed ha l’obiettivo di dare la possibilità a chi non possiede un titolo di studio , ma vanta esperienze professionali e competenze per ottenere un primo livello di qualifica , di accrescere il proprio livello di istruzione a livello accademico .

ISFOA HOCHSCHULE FÜR SOZIALWISSENSCHAFTEN UND MANAGEMENT Libero e Privato Ateneo telematico di Diritto Internazionale fin dalla sua costituzione avvenuta nel 1998 è caratterizzata e riconosciuta universalmente per la propria missione di Solidarietà , Sviluppo Sociale Culturale caratteristiche queste uniche che l’ hanno fatta diventare una delle più ambite e prestigiose università telematiche internazionali , possiede di conseguenza una consolidata reputazione che la qualifica come una organizzazione corretta , trasparente e veloce , soprattutto nella erogazione e destinazione dei fondi raccolti destinati ad opere di bene sia in Africa che in Italia . 

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